企业文化
近年来 ，生产服务中心以建设省级文明单位事情为主线 ，承继“生长依赖职工、生长为了职工、生长效果与职工共享”理念 ，以党建引领聚力 ，用文明涵育新风 ，以多彩文明实践赋彩职工幸福生涯 ，为中心高质量生长注入了丰润的品德滋养和强盛的精神力量。
培育文明民俗 ，共建文明矿区。中心突出面脑品德建设 ，鼎力大举培育践行社会主义焦点价值观 ，周全提升职工头脑品德素质。深入开展文明部室（车间）、文明班组建设运动 ，一连开展“文明交通、文明餐桌、文明旅游、文明上网”等职工文明行动 ，着力选树品德典范 ，文明行为在中心蔚然成风。近年来 ，组织签署文明实践行动允许书1500余份 ，举行品德课堂10余期 ，表扬“最美员工”20余人 ，营造了崇德向善、做事创业浓重气氛。职工弥宏刚被评为咸阳市劳动模范 ，黄海龙等2人被评为“煤炭行业手艺巨匠” ，王乐钊被评为“长武好人”。
弘扬自愿精神 ，凝聚文明力量。大爱无言 ，润物无声。中心充分发挥“贡献、友好、相助、前进”的自愿者精神 ，一直拓展自愿服务阵地 ，富厚自愿服务内容 ，用“自愿红”擦亮中心文明底色。自中心建设自愿者服务队以来 ，140余名职工在自愿云系统挂号注册 ，累计服务时长15937小时�Ｆ鹁⑼菩凶栽阜瘛靶履Ｊ健� ，让自愿者们“走出去” ，与亭口镇、长武县自愿服务队举行结对共建 ，开展形式多样的理论宣讲、企地携手共建“青年林”“关爱留守儿童”“情暖敬老院”等主题实践运动30余场次 ，定点资助贫困学生6名 ，起劲推行社会责任 ，为地方生长孝顺力量。
富厚职工生涯 ，擦亮幸福底色。中心坚持把关爱职工生涯、增进职工福祉作为可一连生长的主要行动 ，竭尽全力增进职工归属感和幸福感。依托“漂亮矿区”建设 ，起劲开展“我为职工办实事”实践运动 ，实验厂区绿化、扩建停车场、装置新能源充电桩、修建洗车棚等民生项目10余项。建成职工书屋和“智慧康健小屋” ，完善职工运动室设施 ，职工的生涯条件获得进一步改善。鼎力大举提倡“康健生涯、快乐事情”理念 ，在元宵节、端午节、中秋节等主要古板节日时代 ，组织开展富厚多彩的节日庆�Ｔ硕� ，常态化开展职工篮球赛、纳凉观影等运动 ，推广普及广播体操、健步走等群众性健身运动 ，富厚职工精神文化生涯 ，全方位营造起劲向上的事情生涯气氛。（张翔）
编辑：袁浩钧
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